经验交流：强化依法治企工作+促进公司健康发展

　　依法依规治理企业，是企业正确决策、有效管理的基本保障，公司始终秉承“依法、合规、公平、诚信”的法治理念，将依法合规作为企业运行管理永恒的主线，作为改革发展不可逾越的底线。近年来，公司从科学建章立制、推进合规管理、防范重大风险、强化法治保障等方面，切实加强各层级、各业务领域的依法经营、合规管理、规范化运作工作格局，依法依规决策和运行水平显著提高，从严治企效果进一步显现。

一、强化依法立制，构建健全合规制度体系。公司围绕依法治企的经营管理理念，以“平稳、均衡、受控、协调”为宗旨，完善制度，着力于制度的可操作性，强化制度执行力，努力提升依法合规经营管理水平。

　　强化组织机构保障。确定了“标准统一、管理规范、权责明确、运行高效”的体系建设工作思路，在公司层面、各单位层面分级成立领导小组，强化统筹部署和分级实施。先后印发《制度体系建设工作方案》、《制度建设年活动工作方案》等一系列文件，明确了以规范的管理机制为基础，按照公司制度类别、层级和类型标准，运用标准化制度模板构建的涵盖公司全部业务的标准化制度体系。明晰了制度从立项、起草、预审、会签、审核、签发、执行、监督评估、动态优化的全生命周期管理流程及制度信息化建设总体要求，确保各项工作协同推进，有序开展。